photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

URAPEDA SUD, association régionale, œuvre pour l'autonomie et la citoyenneté des personnes sourdes ou malentendantes ou de toutes autres personnes en situation de handicaps, pour favoriser l'insertion dans les milieux scolaire, social, professionnel, culturel et de la santé. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, une organisation innovante, bienveillante, en plein développement, et donner du sens à votre carrière, l'URAPEDA SUD recrute pour son Service d'Accompagnement Familial et à l'Education Précoce et de Soutien à l'Education Familial et à l'Intégration Scolaire (enfants de 0 à 20 ans), situé à Fréjus (83) et Plan de Grasse (06) : UN CHEF DE SERVICE - H/F Sous la responsabilité du directeur adjoint de territoire, le chef de service sera en charge : - De la planification des accompagnements et de la veille de l'actualisation des projets personnalisés - De l'accueil des enfants et leur famille, de la contractualisation du DIPC - De la supervision de l'évaluation des besoins et préconisation des interventions, - De l'encadrement d'équipes pluridisciplinaires, de l'animation de réunions, de groupes de travail, de l'organisation de l'activité[...]

photo Animateur / Animatrice de club enfants

Animateur / Animatrice de club enfants

Emploi

Chomérac, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE Un(e) animateur(trice) d'accueil de jeunes pour les 11/17 ans Être titulaire du BAFA ou équivalence + permis B CDD du 07 juillet au 14 août 2025 inclus à Chomérac DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence « action sociale », mise en place et gestion des accueils de loisirs et de jeunes au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS)Privas Centre Ardèche. Avec ses 3 accueils de loisirs, ses 3 accueils de jeunes et son point d'information jeunesse itinérant, le CIAS propose des services afin de répondre au mieux aux besoins des familles et des jeunes. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, et de la directrice d'accueil de jeunes et en cohérence avec le projet éducatif, ils(elles) auront pour missions : MISSION DU POSTE : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins[...]

photo Animateur / Animatrice de club enfants

Animateur / Animatrice de club enfants

Emploi

Vernoux-en-Vivarais, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE Un(e) animateur(trice) d'accueil de jeunes pour les 11/17 ans Être titulaire du BAFA ou équivalence + permis B CDD du 21 juillet au 8 août 2025 inclus à Vernoux en Vivarais DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence « action sociale », mise en place et gestion des accueils de loisirs et je jeunes au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS)Privas Centre Ardèche. Avec ses 3 accueils de loisirs, ses 3 accueils de jeunes et son point d'information jeunesse itinérant, le CIAS propose des services afin de répondre au mieux aux besoins des familles et des jeunes. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, et de la directrice d'accueil de jeunes et en cohérence avec le projet éducatif, ils(elles) auront pour missions : MISSION DU POSTE : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et[...]

photo Animateur / Animatrice de club enfants

Animateur / Animatrice de club enfants

Emploi

Saint-Sauveur-de-Montagut, 72, Ardèche, Pays de la Loire

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE : Un(e) animateur(trice) d'accueil de loisirs pour les 3/12 ans CDD du 15 juillet au 29 août 2025 inclus à St Sauveur de Montagut DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Au sein d'un cadre de vie et d'un environnement privilégié, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle a délégué sa compétence « action sociale », mise en place et gestion des accueils de loisirs au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS)Privas Centre Ardèche. Avec ses 3 accueils de loisirs, ses 3 accueils de jeunes et son point d'information jeunesse itinérant, le CIAS propose des services afin de répondre au mieux aux besoins des familles et des jeunes. Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, et de la directrice d'accueil de loisirs et en cohérence avec le projet éducatif, ils(elles) auront pour missions : MISSION DU POSTE : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles : - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions du poste : Sous l'autorité du Responsable de la Restauration Collective, l'Agent Polyvalent est chargé de gérer la distribution au sein de la restauration collective de la collectivité. Il travaille en équipe au sein du pôle périscolaire. Activités et tâches principales du poste: Service des repas: - Suivi et contrôle des températures, - Effectuer la remise en température des plats cuisinés en respectant les consignes données par le prestataire, - Mettre en place, et appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de Sécurité alimentaire (démarche HACCP, traçabilité, hygiène des aliments, etc.) - Contrôler, organiser et participer à l'élaboration des préparations culinaires en assurant leur finition et leur présentation (goût, qualité, texture, présentation, etc.), - Prévoir des solutions en cas d'imprévus en relation avec le prestataire, - Participer à la distribution des repas aux enfants. Entretien les locaux et du matériel de restauration: - Desservir, ranger et nettoyer la demi-pension, le restaurant et le self, - Appliquer et faire appliquer les procédures d'entretien, - Laver la vaisselle en machine et plonge, - Entretenir quotidiennement les matériels[...]

photo Animateur / Animatrice de régie de quartier

Animateur / Animatrice de régie de quartier

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : SOLEA est composé : - D'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). - D'une consultation jeunes consommateurs » (CJC) : Solea Bis - D'un dispositif régional d'appartements thérapeutiques relais en addictologie (DATA) dans le cadre d'un partenariat inter CSAPA - Un Collectif de Réduction des Risques en milieux festifs "Ensemble, Limitons les Risques" - Un Pôle Festif Bourgogne - Franche Comté - Une Équipe Mobile en Addictologie (EMA) La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de service de l'établissement : - La communication préventive et sensibilisation : Facilitez l'orientation vers des structures spécialisées chaque fois que cela est possible Informez et sensibilise le public sur les risques objectifs liés aux addictions Concevez, anime des actions de prévention, d'intervention précoce auprès de différents publics (jeunes adultes) - La coordination et animation des intervenants en prévention Organisez l'intervention et coordonne les actions des intervenants en prévention Définissez le planning des interventions, anime et coordonne les[...]

photo Ingénieur(e) de maintenance en infrastructure industrielle

Ingénieur(e) de maintenance en infrastructure industrielle

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Au sein du département Digital Data & IT, au sein de l'équipe Agile Infrastructure qui intervient sur l'intégralité du site de production à Chartres en France. L'équipe IT Infrastructure du site de Chartres travaille dans des environnements pluridisciplinaires sur site (spécialistes Informatique industriel/Automation, ingénieur process de production, Assurance Qualité.) et dans le réseau mondial Novo nordisk. Rôle En tant que membre de l'équipe, vous serez amené à travailler suivant les priorités de l'équipe sur des activités non spécifiques aux bases de données (investigations, Systèmes, réseau.). Vous interviendrez par ailleurs ponctuellement en support à des solutions applicatives de production. Notre mission commune est de fournir le meilleur support et d'améliorer les services et l'architecture pour le site, et vos responsabilités principales seront : - Identifier, prioriser et formaliser les problématiques récurrentes, afin de mener des investigations et faire des propositions d'actions pragmatiques, et administrer les infrastructures de virtualisation, de stockage, de sauvegarde en collaboration avec l'équipe. - Dans le respect des standards[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Adjoint / Adjointe au responsable des services généraux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chargé de mission administrative, logistique et bâtimentaire H/F afin d'organiser et piloter l'activité logistique et bâtimentaire de l'UDAF 31 à pourvoir dès que possible. A ce titre, vous assurez la coordination et le suivi des différents aspects techniques et logistiques, en veillant à leur conformité, à leur bon fonctionnement et à leur optimisation. Vous soutenez la direction dans la gestion administrative des maintenances des bâtiments, des équipements, et des services associés, tout en garantissant la continuité des prestations et la conformité aux procédures internes et réglementaires. Vous devrez piloter et coordonner toutes ces dimensions en apportant un soutien structuré à la direction et en assurant le bon fonctionnement de l'organisation du domaine dans son ensemble. Vous devrez, pour votre périmètre, formaliser, documenter, partager les informations à l'aide des outils du pack office et autres outils métier. Vous participerez aux instances, réunions, groupes de travail, qui relèvent de sa fonction. Ce poste exige une gestion administrative rigoureuse et un suivi constant des processus logistiques et bâtimentaires, garantissant[...]

photo Manutentionnaire

Manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Latresne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Abalone Bordeaux Achard recrute un manutentionnaire - Expéditions ; Activité TRDS F/H sur Latresne Les activités principales de l'Agent TRDS - Expéditions : L'Agent TRDS Expéditions intervient au sein des équipes d'ordonnancement production TRDS, localisées sur le site de Latresne. Sous la responsabilité directe du chef d'équipe, il est en lien avec les clients et leurs transporteurs. Il est spécifiquement en charge du colisage et de l'expédition des produits traités sur le site. Il vérifie les quantités de pièces à emballer, s'assure d'utiliser les moyens adaptés parmi les différents types d'emballages à disposition, et en particulier des caisses et contenants spécifiés par les clients. Il participe à l'organisation des stockages temporaires des produits confiés selon les instructions données, et en tenant compte des dates de réception, des zones de stockage indiquées, et des plannings d'expédition communiqués. Il enregistre ses activités via le système de gestion de production (ERP). Poste basé à Latresne Horaires type journée et/ou équipe 2*8 Rémunération selon et expérience et adéquation au poste Savoir-faire et savoir-être attendus : Règles et consignes de sécurité[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Ce poste de Responsable de service est à pourvoir dans le cadre du remplacement temporaire d'une salariée provisoirement passée à temps partiel. Dans ce contexte de remplacement partiel et provisoire, vous assurez principalement des missions de coordination de l'équipe, de supervision des activités, de support technique, de transmission de l'information, de conduite de projet et d'accompagnement au changement. En lien avec l'équipe d'encadrement et la directrice du Pôle, vous participez à l'organisation générale de l'activité, et notamment : - Vous assurez la gestion RH de proximité et participez aux recrutements - Vous coordonnez les interventions de vos équipes et les rencontres avec les personnes protégées ; vous supervisez les délais et la qualité du service rendu, - Vous êtes l'interlocuteur des partenaires locaux et des juges, - Vous contribuez à l'évolution et à la mise en œuvre des projets de service, - Vous contribuez aux réflexions éthiques et à la dynamique de participation des publics, - Vous assistez techniquement les équipes pour les situations complexes, et accompagnez si nécessaire les salariés lors des rencontres avec les personnes protégées ou lors des[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Suite un départ cause rapprochement familial, nous recherchons notre ASSISTANT(E) DE DIRECTION (CDI - H/F) PME basée à proximité de Nancy (Ludres-54), spécialisée dans les métiers du chauffage, de la climatisation et la plomberie pour les professionnels et les particuliers. CA >1M€ / 6-8 personnes. Votre Mission : Bras droit du dirigeant et du Responsable Technique, il/elle prend en charge l'ensemble des tâches de gestion : administration, comptabilité, commercial, communication interne. Il/elle assure l'interface entre la direction, les collaborateurs et les partenaires extérieurs de l'entreprise. Bras droit du Gérant, vous aurez en charge le suivi et la planification des activités en relation avec notre Responsable Technique. Garant(e) de la bonne marche de l'entreprise, vous assurerez le suivi administratif et financier. Vos Activités : Assistance auprès de la direction Gérer les emplois du temps, le courrier, organiser les déplacements, les réunions. Préparer des dossiers permettant la prise de décision. Assurer l'interface entre la direction et les opérationnels : organiser, planifier, contrôler leurs activités en fonction des objectifs définis. Exercer un rôle[...]

photo Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Mercy-le-Haut, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions ou activités : Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers Profil recherché : -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Port de vêtements professionnels adaptés -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans,[...]

photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Commercial et Marketing, le/la chargé de gestion locative et d'accompagnement social a en charge la gestion et le suivi de l'accès au logement des publics prioritaires Il/elle doit s'assurer de leur aptitude à l'accès au logement autonome et d'être en capacité de mettre en place les dispositifs d'accompagnement nécessaires afin de pérenniser leur entrée dans le parc social (FSL ACCES, ASLL.) et cela en travaillant avec le tissu associatif local et les institutions. Il/elle est garante du respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs de son activité. Il/elle sera le représentant de l'entreprise auprès des partenaires associatifs relevant de son activité. Il/elle établira les diagnostics sociaux des ménages, étudiera et constituera les dossiers des ménages relavant du public prioritaire (PDALHPD relevant du SYPLO, DALO) et en assurera le suivi. Il/elle participera et représentera la SEM EMH en CTIB (Comité Territorial Inter Bailleur) et se chargera de l'étude des candidatures relevant du public prioritaire, et effectuera les remontées et suivis des ménages prioritaires et des situations complexes et bloquées. Activités principales[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

Distributeur automobile multi-marques depuis plus de 30 ans, le Groupe GCA est le 1er distributeur de véhicules hybrides français. Le groupe est représenté par 15 marques automobiles, 2 marques de moto, 2000 collaborateurs, 3 centres véhicules d'occasion, 10 carrosseries, 4 magasins de pièces détachées et un centre d'appels. Avec le développement de nouvelles technologies et les différents enjeux environnementaux, le monde de l'automobile est plus que jamais en changement. Chez GCA, nous misons sur vos compétences et vous accompagnons dans l'évolution de votre métier en vous apportant les outils nécessaires à votre réussite. Par ailleurs, nous vous aidons dans la mise en place de vos souhaits de mobilité, qu'elle soit géographique ou professionnelle. Au sein de notre réseau de 120 concessions réparties dans 7 régions de France et en Belgique, vous trouverez forcément une concession pour réaliser vos différents choix de carrière. À propos du poste Vous appréciez la polyvalence et le contact avec des interlocuteurs variés ? Chez GCA, vous serez en charges de la bonne constitution des dossiers administratifs de la commande à la livraison du véhicule en veillant à maintenir[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DÉPARTEMENTALE DE L'EMPLOI, DU TRAVAIL, ET DES SOLIDARITÉS / Pôle Insertion et Accès Autonomie Missions du Pôle Le Pôle Développement des Territoires s'inscrit dans la perspective du Service Public de l'Insertion et de l'Emploi (SPIE) dont l'objectif est le renforcement du parcours de sortie de la pauvreté par l'accès à l'emploi en prenant en compte la globalité des freins tel que l'accès aux droits sociaux notamment le logement ou la santé. Au titre de la politique d'insertion, le Pôle Développement des Territoires promeut les politiques dans une approche à la fois territoriale et à travers les dispositifs. En étroite collaboration avec le Pôle Insertion par l'Activité Économique, et l'ensemble des autres pôles de la DDETS, celui-ci : - 1/ assure le pilotage des appels à projets liées à l'animation des contrats de ville avec les agglomérations, l'accompagnement technique et pédagogique des opérateurs, l'organisation de l'instruction des projets et l'engagement des crédits. Les principaux dispositifs mobilisés sont : la dotation de la politique de la ville, les adultes relais, le fonds de coopération de la jeunesse et de l'éducation populaire, les cités[...]

photo Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Economie - Finances

Boulogne-sur-Mer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'École de la Deuxième Chance, site de Boulogne-sur-Mer, recrute un-e assistant-e pédagogique à temps partiel à hauteur de 24 heures hebdomadaires, dans le cadre d'un remplacement. L'E2C Côte d'Opale a pour objectif d'assurer l'insertion sociale et professionnelle de jeunes en difficulté. Vous serez en charge de l'accompagnement administratif des stagiaires de la formation professionnelle. Activités : 1) Accueillir le public a) Gérer l'accueil physique et téléphonique des publics : - Instaurer une relation de respect mutuel - Gérer le flux, le temps d'attente - S'assurer de la confidentialité de certaines situations - Proposer des activités connexes pour faciliter l'attente - Gérer les appels entrants et sortants b) Gérer le suivi des bénévoles : - Répondre aux demandes de candidatures - Recevoir les candidats en entretien pour définir leurs attentes et potentiels - Transmettre des propositions de missions au Directeur qui valide les compétences et la mise en application 2) Organiser la gestion administrative de la structure a) Gérer administrativement les stagiaires de la formation professionnelle - Saisir les dossiers des jeunes sur les bases (ARGOS, DEFI,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dainville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Groupement des APEI d'Arras Montreuil sur mer (GAM) recrute pour le Pôle habitat et services de l'Arrageois au sein du SAJ Le Picotin, à DAINVILLE ,2 EDUCATEURS SPECIALISES (H/F) Mission : L'éducateur spécialisé a pour mission de concevoir, de conduire et d'évaluer des actions éducatives et sociales au bénéfice des personnes en situation de handicap mental accueillies dans la structure ; en vue de restaurer ou préserver leurs compétences, leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration. Il est chargé d'organiser, de planifier, de coordonner, et de contrôler la mise en œuvre des activités quotidiennes des résidents et d'en assurer la cohérence par rapport à leurs projets personnalisés. Activités : Sous la responsabilité de la cheffe de service, le professionnel devra : - Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé - Exercer le rôle de coordinateur du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes du projet - Assurer un accompagnement socio-éducatif - Proposer des ateliers / activités et assurer l'encadrement du groupe (sorties, spectacles, fêtes.) - Participer à la vie institutionnelle Profil recherché : Vous êtes titulaire[...]

photo Responsable de bilan professionnel

Responsable de bilan professionnel

Emploi

Arc-lès-Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines et formation, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation[...]

photo Responsable de bilan professionnel

Responsable de bilan professionnel

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines et formation, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Art - Culture - Loisirs

Asnières-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Royaumont - Abbaye et Fondation Royaumont est un Centre culturel de rencontre et un lieu atypique. Cette abbaye royale du XIIIe siècle accueillent toute l'année des publics très diversifiés à travers ses différentes activités : visites, résidences et formations d'artistes (musique et danse), activités éducatives, programmation culturelle (festival annuel, rencontres, conférences, événements familiaux.), hôtel et restaurant, centre de séminaires et événements d'entreprises. Toutes ces activités sont orchestrées par l'équipe de la Fondation Royaumont, institution privée reconnue d'utilité publique, constituée de 65 collaborateurs. MISSIONS - Commercialisation des séminaires et évènements d'entreprise et privés : réception des demandes clients, identification des besoins, rédaction des propositions commerciales, suivi du dossier, relance, négociation, formalisation du contrat et signature - Assurer le suivi de la relation clients et des rendez vous - Assurer la passation du dossier avec l'équipe de coordination et effectuer le suivi des dossiers post manifestation en collaboration avec le coordinateur : préfacturation, satisfaction du client. - Optimisation de l'occupation[...]

photo Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

La Dina's team recherche un réceptionniste tournant H/F pour rejoindre son équipe et contribuer à l'accueil et à la satisfaction de ses clients. Le réceptionniste tournant est le premier point de contact des clients et joue un rôle crucial dans l'image et la réputation de l'établissement. Le réceptionniste tournant assure l'accueil des clients, la gestion des réservations, des arrivées et des départs, ainsi que la gestion des appels téléphoniques et des courriels. Il est responsable de l'enregistrement des clients et de la gestion des paiements. Il doit également fournir des informations sur les services de l'hôtel, les attractions locales et les activités à proximité. Ses missions principales sont les suivantes : * Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie, en assurant un service personnalisé et de qualité. * Gérer les réservations, les arrivées et les départs des clients, en veillant à la conformité des informations et à la satisfaction des clients. * Assurer la gestion des paiements et des facturations, en respectant les procédures internes et les normes de sécurité. * Fournir des informations précises et pertinentes sur les services de l'hôtel,[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'Ecole privée Internationale Bilingue Le Pain d'Epice à Nice recherche un(e) Responsable ACM avec des compétences en encadrement d'enfants et des capacités d'éducateur sportif. Vous aurez pour missions principales : * Encadrer et animer des activités pour les enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant. * Elaborer les plannings d'activités des mercredis et vacances scolaires * Organiser et coordonner les temps périscolaires. * Superviser une équipe d'animateurs et garantir le respect des réglementations en vigueur. * Proposer et animer des activités sportives adaptées aux âges des enfants. Profil recherché : Diplôme BPJEPS avec UCC obligatoire ou BEATEP - ASVL Expérience en gestion d'équipe et/ou encadrement d'ACM souhaitée. Expérience auprès des enfants souhaitée. Capacités d'organisation, de communication et sens des responsabilités. Rejoignez notre équipe dynamique et engagée !

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Activemploi est une association qui accompagne des personnes sans emploi en leur proposant un parcours de transition professionnelle vers l'emploi durable. Nous leur proposons un contrat de travail et un accompagnement individualisé dans le cadre de nos conventionnements d'insertion par l'activité économique. Pour cela nous développons des activités économiques dans plusieurs domaines : - Mise à disposition de personnel (notamment service à la personne) - Intérim - Prestation : débarras, espace vert et second œuvre - Et notre ressourcerie, une boutique de seconde main Nous mettons à disposition des personnes dans le cadre du service à la personne, service aux entreprises ou d'entretien des locaux ainsi que pour du remplacement de personnel absent ou de l'accroissement d'activité. Tout notre réseau de salariés nous permet de travailler en partenariat avec les entreprises du territoire pour les aider à réaliser leur besoin de recrutement. Votre rôle sera d'orienter, organiser et mobiliser au mieux les ressources de l'association pour la réussite du projet associatif. Ce projet réunis des objectifs d'accompagnement social, de modèle économique et de partenariat et est[...]

photo Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil en formation

Ingénieur-conseil / Ingénieure-conseil en formation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

CAP EMPLOI 10, Organisme de Placement Spécialisé pour personnes en situation de handicap, recrute pour une entreprise de l'agglomération troyenne, un Conseiller formation (H/F). """"A compétences et qualifications égales, la priorité est donnée aux candidats en situation de handicap.""" Mission: Sous la responsabilité du Responsable Formation vous contribuerez au développement de notre activité de Formation vers les agriculteurs, viticulteurs et éleveurs. Accompagner les conseillers porteurs de formations dans l'élaboration de leurs projets, la rédaction des scénarii pédagogiques et des plans de déploiement vers leurs cibles, Assurer l'ingénierie financière des formations : recherche et optimisation des financements auprès des OPCO (Vivéa, Ocapiat, .), Mettre en œuvre la gestion administrative des dossiers et garantir le respect des engagements QUALIOPI, Concevoir des supports digitaux. Etre à l'écoute des besoins des actifs agricoles et de leurs partenaires Coordonner et Promouvoir les actions de formation en les repositionnant au cœur de la chaîne de valeur du conseil et de l'accompagnement avec les différents partenaires de l'emploi et de la formation. Etre en INTERrelation[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le conseil régional de Bourgogne Franche comté recherche un(e) cuisinier (H/F) pour un lycée basé à lycée basé à lycée de Beaune. (21) Dès que possible au 01/06/2025 Vous êtes diplômé d'un CAP Cuisine ou équivalent. Activités techniques : Améliorer l'activité (fiches techniques, suggestions de menus, plats, etc ..) Assurer les services (petit déjeuners, déjeuners, dîners) suivant le planning Élaborer les plats chauds et les pâtisseries Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire Participer à la préparation des repas exceptionnels et réceptions Participer à l'élaboration des préparations froides Polyvalence : Participer aux travaux de plonge en cas d'absence Remplacer le magasinier, le responsable d'export ou le responsable de restauration satellite (cuisine centrale) et le responsable restauration en cas d'absence. Responsabilité de l'export et de la restauration satellite (si export vers restauration satellite) Assurer l'organisation quotidienne de la restauration Charger, transporter et décharger les repas Encadrer par délégation les aide-cuisiniers Rendre compte au responsable de restauration, l'alerter en cas de problème matériel ou humain Stocker[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épinouze, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ST VALLIER recherche pour son client situé à Epinouze : -1 Responsable commercial (H/F) ayant des connaissances en charpentes métalliques. Sous l'autorité de la Direction. vous serez en relation avec le Responsable du bureau d'étude et du conducteur de travaux. Vous aurez pour mission de : -Prospecter des zones d'activités, de rechercher des contacts auprès des mairies, architectes, collectivités afin d'être en veille sur les futurs projets d'implantation en fonction des priorités de la stratégie de l'entreprise. -Piloter le plan de communication. -vous approprier et respecter les engagements de la politique qualité. -vous créer un portefeuille de prescripteurs, apporteurs d'affaires. -Cibler votre plan d'action commercial ainsi que celui de vos collaborateurs et organiser vos priorités. -Prendre des RDV et rencontrer les prospects clients sur le terrain. -Analyser les besoins, élaborer des offres, et dessiner les projets chez les clients. -Etablir des croquis et savoir lire des plans techniques. -Réaliser des devis et suivre les devis adressés pour concrétiser les affaires. -Négocier les devis en tenant compte des éléments de calculs de rentabilité.[...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle

Technicien / Technicienne de laboratoire de contrôle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gaillon, 27, Eure, Normandie

Notre agence recherche pour l'un de ses clients du secteur industriel situé à Gaillon un Technicien de laboratoire (H/F). Missions : - Adapter, réaliser et optimiser les méthodes de contrôles physiques et les dosages des matières actives de son domaine d'activité, dans le respect des préconisations du groupe. * Analyses HPLC Assurer l'étalonnage et maintenir opérationnels les appareils de contrôles de son domaine d'activité. Communiquer et saisir les résultats et informations générés lors des contrôles. Gérer les stocks de consommables et de réactifs de son domaine d'activité. Connaître les règles et usages de communication écrite et orale professionnelles * Identifier les produits dangereux et suivre les consignes de sécurité adéquates * Connaitre les dispositions régies par le code de conduite et le règlement intérieur * Identifier et qualifier le problème en tenant compte de sa gravité ou de sa fréquence * Pouvoir décliner une réglementation en exigences (ex : seuil de rejet à ne pas dépasser, conception d'installation, ) * Valider une absence de contamination dans les eaux de nettoyage * Pouvoir communiquer un résultat analytique fiable * Être fiable dans l'interprétation[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Pour son ouverture, la micro-crèche « Ô P'tites Mouettes » située sur la commune de Concarneau, recherche un(e) Auxiliaire de Petite Enfance H/F. Votre rôle sera de prendre soin de l'enfant de 10 semaines à 4 ans, accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par la gestionnaire de la micro-crèche et le/la référent(e) technique. Le rythme de l'auxiliaire de petite enfance suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. Compétences demandées : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Préparer et donner repas et boisson à l'enfant Qualités appréciées[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Toulouse (CCAS), établissement public de 1 300 agents (ETP) recrute un travailleur social pour le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de la Haute Garonne. Le Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de Haute-Garonne couvre l'ensemble du champ de l'hébergement (urgence et insertion) et du logement adapté, y compris la gestion du numéro d'urgence 115. Il a pour mission principale de recenser l'ensemble des demandes d'hébergement et de logement adapté et d'orienter les personnes vers les places disponibles, de manière adaptée et équitable. Les missions du SIAO sont assurées par une équipe pluridisciplinaire de 60 agents, travailleurs sociaux (AS, ES, CESF), infirmiers (IDE) et agents administratifs. La coordination du service est assurée actuellement par un pôle de Direction. Missions / Activités principales : Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service de l'Equipe Mobile Sociale et de Santé EMSS) et en lien fonctionnel avec l'ensemble des services du SIAO, le/la travailleur social a pour mission de : - Aller-vers et veille sociale auprès du public SDF - Évaluation sociale - Information et[...]

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Langon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le préparateur en pharmacie exerce en pharmacie à usage intérieur et participe, sous l'autorité technique du pharmacien chargé de la gérance à la gestion, l'approvisionnement, la délivrance des médicaments et autres produits de santé, à la réalisation des préparations, à la division des produits officinaux. Son activité peut s'étendre à la préparation des dispositifs médicaux stériles et des médicaments anticancéreux. Il est soumis au secret professionnel. Description des activités spécifiques au poste : Il/Elle délivre les médicaments aux différents services et non directement aux malades. Il vérifie les interactions médicamenteuses éventuelles et les posologies. Il est aussi chargé des achats et des préparations. Son activité peut s'étendre aussi à la préparation des dispositifs médicaux stériles ainsi qu'à la préparation des médicaments radiopharmaceutiques et anti-cancéreux. Il peut également jouer un rôle de conseil, d'encadrement et de formation. Des avantages : Un supplément familial de traitement Accès facilité à la formation Accès à l'application PERMUTEO (possibilité d'effectuer des heures supplémentaires ) Un comité en charge de l'action sociale (CGOS),[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Afin d'assurer l'entretien du Stade Nautique Henri Deschamps, la ville de Talence recrute un agent d'entretien à temps complet. MISSIONS PRINCIPALES : 1) Assurer l'entretien des locaux - Assurer l'entretien et le nettoyage de la zone accueil et le nettoyage des parties communes, de la zone bassins. - Assurer l'entretien et la gestion du local de stockage des produits d'entretien - Assurer l'entretien et la gestion du local poubelles ainsi que le ramassage et le nettoyage des poubelles (intérieures et extérieures) - Travaux de vidange de l'établissement et de ses différents bassins 2) Assurer l'accueil des différents publics de l'établissement (clubs, scolaires, adhérents activités, associations, groupes et usagers) - Accueil et information du public en général - Médiation avec le public et gestion des conflits - Informer et assister le public sur le fonctionnement des casiers et de l'ensemble des outils du système de contrôle d'accès - Appliquer les consignes en matière de sécurité ERP et protocole spécifique établissement (secours, évacuation) 3) Assurer la gestion de l'outil d'encaissement (remplacement des agents de caisse - régulièrement pendant leur temps de pause[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité d'une durée de 6 mois (du 7 juillet 2025 au 24 janvier 2026), et encadré-e par la Déléguée Territoriale à l'Animation, vous devrez assurer la mise en œuvre de la politique enfance jeunesse de la collectivité et plus particulièrement les missions suivantes : Missions (Activités et tâches) - Animer une équipe de permanents et d'animateurs occasionnels (recrutement, encadrement, animation) ; - Assurer la gestion administrative (rédaction de bilan) et financière (suivi et préparation budgétaire) de la mission en lien avec le siège social ; - Garantir la mise en place des projets pédagogiques des secteurs enfance et jeunesse et veiller au suivi et à l'analyse des tableaux de bord nécessaires au pilotage des activités ; - Veiller à la conformité juridique des opérations et au respect de la législation en matière de sécurité publique et de protection des mineurs ; - Assurer la relation aux familles et du territoire ; - Assurer la représentation de Léo Lagrange Animation sur le territoire ; Profil Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et respecter[...]

photo Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Animateur / Animatrice auprès des jeunes

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement (mercredis et 1 semaine de vacances scolaires), vous assurerez les missions suivantes, encadré.e par la direction de l'ALSH : Missions (Activités et tâches) Organiser et animer les activités ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, sportives. S'approprier les outils d'animation Léo Lagrange et les partager avec les jeunes. Veiller au bien-être des jeunes (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et affective. Prendre connaissance des informations liées aux situations de jeunes à besoin éducatifs spécifiques. Respect des règles de sécurité et des règles d'hygiène. Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de pratiques, réunions d'informations, regroupement). Adapter votre posture aux jeunes, à l'équipe et aux partenaires extérieurs. Profil Expérience et bonne connaissance du public jeune Bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics Organisation, dynamisme, créativité Savoir-être Une capacité à travailler en équipe, à partager vos compétences, à faire progresser les autres Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et de dynamisme Un esprit collectif Une[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) situé à LONS-LE-SAUNIER, un référent social F/H en CDD à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) - Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) accueille, héberge et accompagne dans leurs démarches administratives des personnes en demande d'asile ou réfugiées. DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de pôle, le référent social F/H assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social global des personnes orientées dans le service. Les missions qui vous seront confiées : - Accueillir, installer et établir une relation de confiance avec les personnes orientées ; - Fournir aux personnes hébergées toutes les informations nécessaires au[...]

photo Chef d'équipe en entrepôt

Chef d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, recherche pour le compte d'un de ses clients, laboratoire pharmaceutique international en plein développement, un Chef d'Equipe Logistique, en CDI, dans le cadre d'un remplacement. (H/F). Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, dans le respect des référentiels BPF et BPDG, des procédures, des consignes SSEE, des délais et des coûts, votre rôle sera de : - Manager une équipe de 6 magasiniers caristes (activités, planning, suivi des heures, besoin en personnel, congés payés...) - Communiquer au sein de son équipe / Animer les réunions d'équipe / Fixer les objectifs, - Assurer la formation interne et le suivi des habilitations de l'ensemble des magasiniers caristes, - Être garant de la polyvalence de son équipe pour assurer le fonctionnement du secteur, - Assurer le bon fonctionnement des activités de réception, de magasinage et d'expédition, - Réaliser le suivi des maintenances préventives des différents chariots en collaboration avec le prestataire, - Participer aux activités et aux différents projets du Magasin. - Participer aux différentes taches des magasiniers en fonction des besoins (réception, gestion des flux avec la production,[...]

photo Responsable d'exploitation aéroportuaire

Responsable d'exploitation aéroportuaire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Léger-sur-Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la directrice du développement économique, vous participerez à la mise en œuvre du projet intercommunal dans le respect des orientations politiques de Roannais Agglomération (défis économiques et défis d'attractivité). Vous assurerez la gestion humaine, administrative et budgétaire du service, ainsi que des missions très spécifiques (SMS Le Puy, AFIS, responsable de sureté), et tout autre action en lien avec les services de la direction ainsi qu'avec les autres directions de Roannais Agglomération. 1/ Management d'une équipe opérationnelle - Encadrement des agents (4 à ce jour) - Soutien méthodologique aux agents en s'assurant de leur professionnalisation continue - Animation de l'équipe 2/ Pilotage du budget de la plateforme - Elaboration et suivi du budget de la plateforme - Facturation des prestations de service - Régie de recettes - Approvisionnement, vente et purge de carburant - Suivi et évaluation des subventions - Prospectives budgétaires 3/ Stratégie - Force de propositions auprès des élus et de la Directrice pour développer l'offre de service à l'aéroport, et augmenter le nombre de mouvements - Conseil auprès des élus et de la Direction sur[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

**************** Pour postuler à cette offre ***************** Veuillez joindre obligatoirement une lettre de motivation avec votre CV et envoyez votre candidature avant le 16 juin 2025. Vous pouvez personnaliser la section "lettre de motivation" pour exprimer vos motivations pour ce poste ou joindre une lettre de motivation à votre CV, sur la deuxième page de votre fichier PDF. DESCRIPTIF DU POSTE Le (la) Chargé(e) de mission développement local assurera spécifiquement le déploiement de la feuille de route attractivité médicale en collaboration avec le chargé de mission santé. Il (elle) assurera par ailleurs la déclinaison de la feuille de route Economie Sociale et Solidaire de l'agglomération. MISSIONS ACTIVITÉS PRINCIPALES Mission Attractivité médicale : - Aider à l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation de projets liés à l'attractivité médicale - Rechercher des partenaires et des financements pour les projets innovants liés à l'attractivité médicale - Renforcer des liens avec les universités - Participer à l'amélioration de l'accueil des internes sur le territoire - Assurer une veille sur les expérimentations menées sur le territoire national pour[...]

photo Employé / Employée de l'état civil

Employé / Employée de l'état civil

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre. Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements. Et si vous rejoigniez nos services ? MISSIONS Au sein du pôle « Attractivité et Citoyenneté », sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service « Accueil et Citoyenneté », vous êtes chargé (e) de l'instruction, la constitution et la conservation des actes d'Etat Civil ainsi que l'accueil physique, téléphonique du public. L'agent-e sera affecté-e au Centre Administratif de la Rampe d'Olbiche et aura pour missions principales : - Réception, enregistrement et traitement quotidien des demandes d'actes d'Etat Civil (au guichet et par courrier) et de façon dématérialisée (COMEDEC) - Etablissement et mise à jour de livrets[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Épernay, 51, Marne, Grand Est

A votre poste d'éducateur/ éducatrice jeunes enfants, vous intervenez au sein de notre établissement d'Epernay, vos missions sont variées : - Animer et organiser les activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe ; - Participer à l'élaboration des projets personnalisés ; - Rencontrer les familles ; - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes ; - Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes ; - Leur apporter des soins d'hygiène et de confort ; - Veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement. Votre profil et vos compétences sont : - Formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé ou d'Educateur de Jeunes Enfants exigé ; - Fortes aptitudes dans l'accompagnement des enfants atteints de troubles envahissant du développement et/ou du spectre autistique ; - Connaissances sur les techniques spécifiques de communication pour enfants autistes seraient appréciées ; - Qualité de contact, capacité d'un engagement relationnel se concrétisant dans un accompagnement Individualisé ; - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ; - Bonne maitrise des écrits professionnels ; - Maitrise de l'outil informatique.

photo Responsable inspection technique

Responsable inspection technique

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Afin de compléter nos équipes dans le domaine de l'hydrogène, nous recherchons un Coordinateur QA/QC Localisation : 20 min de Mulhouse Déplacement : 1 semaine par mois en Belgique + quelques déplacement chez les fournisseurs Télétravail : 2j/s maximum après validation de la période d'essai Contexte : Sous la responsabilité du Project Quality Manager, le candidat aura en charge la mise en place et le suivi du système Qualité au sein de différents projets internationaux. Vos missions : Lecture de Contrat et étude de spécifications Client Analyse de normes applicable en vue de l'élaboration du Project Quality Plan Rédaction d'Inspection Test Plan Apporter un support aux équipes achat lors de la selection de Sub Supplier Suivi des Sub Supplier a distance, avec déplacements ponctuels lorsque nécessaire. Mise en place d'Inspecteurs chez les sous traitants lorsque nécessaire. Participation à la revue des specifications Technique émise par le department Ingénierie Animation des PPM avant le démarrage de production chez les sous traitants Mise en place et suivi du reporting, des notifications Sub Supplier / Client Revue technique des activités Sub Supplier (Soudage, mécanique,[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Electricité

Genas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre agence située à GENAS (69) un(e) : Contrôleur de Gestion Expérimenté (H/F) Vous serez rattaché(e) au responsable d'agence de Genas (69) et vous contribuerez à l'animation et aux processus transverses financier de l'entreprise ou du service à l'habitat. Le chiffre d'affaires est de 10 à 12 millions d'euros annuel. Vos missions seront le pilotage, le contrôle, la consolidation et l'analyse. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : - Analyser la performance économique et financière des différentes activités, lors des différents exercices prévisionnels (atterrissage, budget ...), - Assurer le suivi régulier et les avancements des chantiers du Service à l'Habitat en étroite collaboration avec nos conducteurs-trices de travaux, - Consolider les résultats prévisionnels et prévoir les résultats futurs, en identifiant les principales incertitudes / opportunités / zones de risque, - Préparer les présentations sur les résultats à destination de la Direction, - Définir et mettre en place un suivi opérationnel de l'activité, - Suivre les lignes d'investissement en définissant les informations nécessaires au bon suivi de l'activité, -[...]

photo Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Technicien / Technicienne de laboratoire de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

En qualité de Technicien(e) de Laboratoire, vos missions consisteront à : Participer aux travaux de maintenance et d'organisation des divers équipements - Intervenir sur les équipements du centre pour les dépannages de 1er niveau ; o Effectuer les maintenances préventives et curatives sur les équipements du centre (pilotes, équipements de l'atelier mécanique) ; o Assurer la traçabilité des interventions réalisées ou sous-traitées sur les équipements du centre ; o Réaménager les espaces de travail. Gérer le matériel nécessaire aux montages de bancs d'essais pour la partie mécanique : o Sélectionner et acquérir le matériel nécessaire à l'activité courante ; o Gérer le stock de consommables ; o Fabriquer ou sous-traiter tout ou partie des bancs d'essais. Maintenir et contribuer à l'amélioration du processus HSE du centre : o Effectuer la mise à jour des documents HSE des équipements pris en charge par le/la titulaire du poste ; o Appliquer les règles relatives à la Santé, la Sécurité du travail et à l'Environnement. Prendre en charge, suivre et réaliser des essais sur pilotes de laboratoire pour des besoins de recherches internes ou de recherches[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du Service de Solidarité Active (2SA) financé par le Conseil Départemental des Vosges, vous assurez la fonction de Référent RSA. Elaboration, coordination, mise en œuvre et suivi des parcours d'insertion au travers du Contrat d'Engagement Réciproque auprès de 50 bénéficiaires du RSA. La mission d'accompagnement du référent RSA est de permettre à chaque bénéficiaire d'être acteur de son parcours d'insertion. Il s'agit de faire émerger ses envies, ses désirs, ses freins, ses potentialités, ses ressources pour construire ses propres réponses à ses besoins et difficultés, (re)créer du lien social pour un mieux-être, en lien avec les réalités, les opportunités et le réseau partenarial de son environnement territorial. L'accompagnement à la santé est un des axes principaux du service. Le périmètre d'activité du poste se situe sur Epinal. MISSIONS : - Créer les conditions favorables pour instaurer une relation de confiance propice à mettre la personne dans une dynamique d'insertion ; - Adopter une posture professionnelle permettant d'"ALLER VERS", de "FAIRE AVEC" la personne, et de développer son "POUVOIR D'AGIR" individuel et collectif en valorisant ses ressources,[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Pour les classes nature de la 40 semaine, rattaché(e) au secteur Jeunesse , vous aurez les missions principales suivantes : - Animation et encadrement des classes : - Accueillir et encadrer les classes en sortie nature ou en immersion sur le site dédié ; - Concevoir et animer des activités pédagogiques adaptées aux différents niveaux scolaires (maternelle et élémentaire) ; - Sensibiliser les enfants à l'environnement, à la biodiversité et aux gestes éco-responsables ; - Favoriser la découverte et la pratique du jardinage en lien avec les cycles naturels et les saisons ; - Organiser des ateliers de cuisine autour des produits du jardin et de l'alimentation durable. - Conception et adaptation des projets pédagogiques : - Élaborer des supports pédagogiques et des séquences d'animation en cohérence avec les objectifs éducatifs de la collectivité ; - Adapter les activités en fonction du public accueilli (âge, besoins spécifiques, programmes scolaires et projets des enseignants) ; - Mettre en place des projets interdisciplinaires (sciences, arts, alimentation, écocitoyenneté, etc.). - Gestion du matériel et des espaces dédiés : - Veiller à l'entretien et à la gestion du matériel[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Mission : Le(la) responsable administratif(ve) et financier(ère) assure et supervise l'activité administrative du Centre municipal de santé et veille à l'établissement et l'exécution de son budget. En appui à l'équipe administrative du CMS, il(elle) contrôle les missions réalisées par les agents administratifs et est force de proposition dans l'amélioration de la gestion administrative et financière de l'établissement. Il (elle) appuie la directrice de la santé et de la prévention dans la mise en œuvre du projet d'établissement en lien avec les orientations stratégiques de la municipalité. Il(elle) assure la gestion matérielle du centre. GESTION ADMINISTRATIVE ET MATERIELLE DU CENTRE MUNICIPAL DE SANTE: - Superviser la complétude des tableaux de bord et statistiques en lien avec l'activité du CMS et faire un reporting régulier à la direction - Superviser la bonne réalisation des tâches administratives concernant les droits des patients (création du dossier patient, vérification des droits, facturation, etc.) - Etablir les principaux indicateurs d'activité - Veiller à la gestion matérielle du centre en lien avec les services municipaux et les fournisseurs extérieurs (logistique,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les adjoints (en charge de la production, de l'exploitation, de la qualité, des RH et de la finance et de la comptabilité), l'adjoint(e) de direction du pôle médico-social aura des missions de développement et de déploiement des prestations médico-sociales nécessaires à la bonne réalisation du projet de l'établissement. Description du poste : - Déployer, piloter et organiser les activités médico-sociales de l'ensemble des sites implantés dans le Gard (6 lieux) en veillant à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés - Assurer la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions d'accompagnement des personnes accueillies en utilisant ou sollicitant les ressources de l'ESAT (formations, section santé, section insertion, partenaires.) - Programmer et animer les réunions de travail médico-sociales, de synthèse, d'évaluation, d'information et de coordination nécessaires à une bonne communication - Animer les diverses réunions institutionnelles et groupes de travail dans le cadre de[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Médard-sur-Ille, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Commune de Saint-Médard sur Ille, recherche pour l'ALSH de 40 places, un directeurt/rice adjoint diplômé(e) BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent. Le poste est a pourvoir pour le 25/08/2025. Missions, activités et conditions d'exercice : - Assurer en cas d'absence de la directrice la direction de la structure, conformément au cadre réglementaire. - Participer à la traduction concrète des objectifs du service (PEDT et projet pédagogique de la structure) sous l'autorité de la directrice, - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants, - Participer à la construction du lien avec les familles. Assurer le remplacement fonctionnel du directeur et rendre compte de ses actions au Secrétaire Général de Mairie (préparation et encadrement des animations, déclarations à la DDCSPP, échange avec les familles...), Animation : -Participe à l'élaboration des projets enfance et jeunesse, -Participe à l'élaboration et la mise en œuvre des TAP, des activités périscolaires et extrascolaires, -Participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi surveillance de cours et service cantine, les temps périscolaires et extrascolaires. -Participe à l'élaboration et l'encadrement[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Moirans-en-Montagne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

* Merci de postuler avec CV + Lettre de motivation * L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) situé à MOIRANS-EN-MONTAGNE, un référent social F/H en CDI à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) - Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) accueille, héberge et accompagne dans leurs démarches administratives des personnes en demande d'asile ou réfugiées. DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de pôle, le référent social F/H assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social global des personnes orientées dans le service. Les missions qui vous seront confiées : - Accueillir, installer et établir une relation de confiance avec les personnes orientées ; - Fournir aux[...]

photo Ouvrier / Ouvrière horticole

Ouvrier / Ouvrière horticole

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'ADAPEI de Corse du Sud est une Association Départementale qui est gestionnaire de 4 établissements et services, répartis sur 7 sites. Reconnue dans le secteur médico-social, l'ADAPEI 2A accueille, accompagne et oeuvre pour favoriser l'épanouissement des personnes en situation de handicap dans le dispositif d'accompagnement par le Travail (219 places), recrute pour son dispositif « ESAT » un(e) moniteur(trice) d'atelier. Vous aimez le travail d'équipe et êtes animé par la volonté d'aider les autres? Vous cherchez à donner du sens à votre action et souhaitez partager votre dynamisme ? Dans le cadre du projet d'établissement, vous accompagnez une équipe de travailleurs en situation de handicap en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale et professionnelle. Positionnement Il(elle) est sous la responsabilité du directeur de l'ESAT. L'affectation principale est l'atelier pépinière et il(elle) peut intervenir sur les différents sites et au sein des atelier du pôle horticole. MISSIONS : 1. Missions d'accompagnement : Vos principales missions sont les suivantes : - Organiser le travail des personnes accompagnées selon leurs projets et leurs compétences ; - accompagner[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'ADAPEI de Corse du Sud est une Association Départementale qui est gestionnaire de 4 établissements et services, répartis sur 7 sites. Reconnue dans le secteur médico-social, l'ADAPEI 2A accueille, accompagne et œuvre pour favoriser l'épanouissement des personnes en situation de handicap dans le dispositif d'accompagnement par le Travail (219 places), recrute pour son dispositif « ESAT » un(e) moniteur(trice) d'atelier conditionnement. Vous aimez le travail d'équipe et êtes animé par la volonté d'aider les autres ? Vous cherchez à donner du sens à votre action et souhaitez partager votre dynamisme ? Dans le cadre du projet d'établissement, vous accompagnez une équipe de travailleurs en situation de handicap en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale et professionnelle. Positionnement : Il(elle) est sous la responsabilité du directeur de l'ESAT. L'affectation principale est l'atelier conditionnement et il(elle) peut intervenir sur les différents sites et au sein des ateliers de son pôle. Missions : Vos principales missions sont les suivantes : - Organiser le travail de chacun selon son projet et ses compétences, accompagner les apprentissages et suivre leur évolution[...]

Ressources supplémentaires